Wednesday 12 December 2018
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storm.mg - 6 month ago

勞動部認定「工作壓力」明確化 職場性騷擾、暴力、霸凌都算職業病

勞動部今天表示,民國98年已將工作壓力納入精神疾病職業病認定,在參考日本新制後,近日將嚴重職場性騷擾、職場暴力、霸凌等列為工作壓力,...

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